Условия трудового договора, вытекающие из законодательства о труде и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права |
Купить Гарантия | |
Код работы: | 19569 | |
Дисциплина: | Трудовое право | |
Тип: | Курсовая | |
Вуз: | АИТИП - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу | |
Цена: | 290 руб. | |
Просмотров: | 7220 | |
Уникальность: | В пределах нормы. При необходимости можно повысить оригинальность текста |
|
Содержание: |
Введение 3 Глава 1. Обязательные условия трудового договора по законодательству РФ 4 1.1. Определение термина «обязательные условия» трудового договора 4 1.2. Необходимые условия трудового договора вырабатываемые соглашением сторон 5 Глава 2. Дополнительные условия трудового договора по законодательству РФ 12 2.1. Понятие и значение дополнительных условий трудового договора 12 2.2. Факультативные условия трудового договора вырабатываемые соглашением сторон 16 Заключение 23 Список использованных источников и литературы 24 |
|
Отрывок: |
Актуальность данной темы обуславливается тем, что особенностью трудового договора, прежде всего, является его стабильность, связанная с определенностью содержания трудового договора, определением трудовой функции, местом ее выполнения и иными условиями трудового договора. Однако развивающиеся общественные отношения и трудовое законодательство предусмотрели возможность его изменения. Существенным условием экономического благополучия организации является целенаправленное и продуманное регулирование отношений между работниками и работодателями. Целью данной работы является изучение условий трудового договора, вытекающих из законодательства о труде и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. Согласно поставленной цели необходимо решить следующие задачи: рассмотреть понятие обязательных условий договора, выявить их сущность; раскрыть значение дополнительных условия трудового договора, а также определить их содержание. Объектом курсовой работы являются общественные отношения, возникающие при заключении трудового договора и выполнении его условий. Предметом курсовой работы являются нормативные акты, труды ученых в области исследования условий трудового договора. | |
Купить эту работу Гарантия возврата денег |
Тема: | Субъекты трудового права | Подробнее |
Тип: | Контрольная | |
Вуз: | СибАГС | |
Просмотры: | 7360 | |
Тема: | Работник как субъект трудового права | Подробнее |
Тип: | Курсовая | |
Вуз: | Алтайский институт труда и права | |
Просмотры: | 6089 | |
Тема: | Субъекты финансового права и финансовые правоотношения | Подробнее |
Тип: | Курсовая | |
Вуз: | РАНХиГС | |
Просмотры: | 7509 | |
Тема: | Принципы трудового права | Подробнее |
Тип: | Часть дипломной | |
Вуз: | Неизвестен | |
Просмотры: | 2126 | |
Тема: | Трудовой договор, как источник трудового права | Подробнее |
Тип: | Курсовая | |
Вуз: | АИТИП | |
Просмотры: | 6676 | |
Тема: | Работодатель организация как субъект трудового права | Подробнее |
Тип: | Курсовая | |
Вуз: | ААТП | |
Просмотры: | 9676 | |